応募する障害支援施設の生活支 援員
正職員×吾妻郡
未経験・ブランクOK
週休2日制のシフト制
賞与年3回
通勤手当や住宅手当など
各種手当充実
資格支援制度・研修制度あり
未経験からしっかりとスキルアップ可能
休日出勤しても振替休日に
有効期限がないので、
期限に追われることなく
自分の都合に合わせて
振替休が取得できます！
- 障害者支援施設の生活支援員×正職員×吾妻郡
募集要項Job description
| 職種 | 障害者支援施設の生活支援員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正職員 |
| 求める資格 | 未経験・ブランクOK 必須 普通自動車運転免許（AT限定可） 優遇 介護福祉士 社会福祉士 保育士 |
| 勤務時間 | ▼下記の時間帯でシフト制 ①8:30～17:00 ②6:30～15:00 ③10:00～18:30 ④12:00～翌9:00 （実働7時間／休憩90分） |
| 平均残業時間 | ほぼなし |
| 勤務地 | 群馬県吾妻郡東吾妻町萩生2887-434 |
| 事業所 | 障害者支援施設 大原荘 |
| 交通アクセス | 車 吾妻線 郷原から車で20分 無料駐車場完備 マイカー通勤可 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 契約期間 | 定めなし |
| 試用期間 | 3か月 試用期間中の待遇 ・勤務時間8:30～17:00固定 （実働7時間／休憩90分） ・特業手当なし |
| 受動喫煙防止対策 | 敷地内禁煙 （屋外に喫煙場所設置） |
| 休日休暇 | 働き方 週休2日制のシフト制 日曜・祝日休み 隔週土曜休み 休日 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 |
| 給与 | 月給189,000円〜222,000円 ※年齢、経験、能力、資格等により応相談 ※前職給与を考慮（条件あり） |
| 賞与 | 年3回 |
| 昇給 | 年1回 |
| その他手当 | 通勤手当（上限35,000円／月） 住宅手当 資格手当 扶養手当 役職手当 夜勤手当 残業手当（残業代全額支給） 処遇改善手当 特業手当 |
| 保険 | 社会保険完備 |
| 転勤 | なし |
| 採用フロー | ①エントリー ②書類審査or面接1回 ③合否 面接から採用まで約2週間 |
ポイントPoint
01
- 【無資格・未経験OK】賞与年3 回＆手厚いサポートで福祉デビュー！
- 年3回のボーナスで収入面も安心！
手厚い研修と先輩の寄り添い
サポートがあるから
知識ゼロでも大丈夫。
資格の取得に関する支援もあり
安心して長く働ける
環境が整っています。
02
- 希望休OK＆平日休みも手に入る！イイとこ取りの働き方
- チーム全体でフォローし合う
文化が定着し、
日祝の休みに加えて、
シフト制だから平日の
希望休も取りやすいのが魅力！
「混んでない平日にテーマパークへ」「役所や病院の用事を済ませる」ことも可能！
03
- 【無資格・未経験OK】一生モノの資格が手に入る！
- 基礎から学べる研修と先輩のフォローで
福祉デビューを応援！
資格の取得に関する支援もあり、
ゼロから無理なくスキルアップできます。
04
- 【消えない振替休日】無理な消化はナシ！自分のペースで休めます
- 働いた分の振替休日に
有効期限はありません！
期限切れで消えることがないから、
自分の都合に合わせて
好きなタイミングで取得OK。
「利用者だけでなく、職員にとっても『福祉的な職場』でありたい」
という法人の想いです。
インタビューInterview
O・Mさん障害者支援施設の生活支援員／正職員これから一緒に働く未来の仲間へ一言お願いします。
利用者様、一人ひとりの「彩りある毎日」を大切にしています。
福祉の仕事と聞くと「専門知識が必要なのでは？」「体力に不安が…」
などと思われるかもしれませんが、いちばん大切なのは
「相手を思いやり、笑顔で楽しく過ごすこと」です。
有給休暇もとりやすく、働きやすい職場です。
O・Ｙさん障害者支援施設の生活支援員／正職員スキルアップのための支援や、研修体制について教えてください。
私はまったくの未経験、無資格で就職しましたが、働きながら
『社会福祉主事』『介護福祉士』『社会福祉士』『精神保健福祉士』と、４つの資格を取得することができました。
外部研修にもたくさん参加させていただき、スキルアップに繋がっています。
働きながら支援者としての成長を実感できる職場です。
業務内容Business
- 業務内容
- 障害者支援施設の生活支援員としての業務全般をお任せいたします！
▼具体的には
・知的障害者の生活支援
・生産活動支援業務
・施設内イベントへの企画・準備・参加
- 入職後の流れ
- 入職後は「法人内初任者研修（座学）」で
基礎知識からじっくり学べます！
現場配属後は担当の指導職員がついて
業務をレクチャー。
メンター制度もあるため、仕事の悩みや不安も
気軽に相談できる安心の環境です！
福利厚生Welfare
住宅・生活支援関連 職員寮制度あり
健康・医療関係 健康診断（年1回）
※夜勤の方は年2回
インフルエンザ予防接種補助
メンタルヘルスケア
（ストレスチェック）働き方支援 再雇用制度
自己啓発関連 資格支援制度
各種見舞金 弔事見舞金
災害見舞金レジャー・懇親会 宿泊施設、
レジャー等の割引（AZAMAS）
懇親会（参加自由）資産形成・将来設計 退職金制度
その他 給食あり（1食500円）
1日のスケジュールOneday
08:30
朝礼
08:40
洗面介助
09:00
日中活動
11:30
昼食介助
12:00
昼休み
13:00
日中活動
（月水金 入浴介助）
15:00
おやつ介助
15:30
日中活動
17:00
終業
事業所についてAbout us
社会福祉法人オリヂンの村が運営する「大原荘」は、障害を持つ方の 豊かで自分らしい暮らしを支える施設です。
当法人ではご利用者様だけでなく働くスタッフの幸せも大切にしており、 手厚い研修体制やメンター制度、資格取得に関する支援など成長できる環境を整備。 さらに年3回の賞与や柔軟なシフト体制など、安心して長く働ける待遇を整えています。 温かい仲間に囲まれながら、未経験からでも自分らしく活躍できます。
事業紹介Business
障害者支援施設「大原荘」において、ご利用者様の個性に合わせた多角的な福祉サービスを
展開しています。
食事・入浴などの日常生活サポートや自立に向けた生活支援をはじめ、 日中の生産活動や創作的活動のサポート、季節ごとの イベント企画・運営まで幅広く実施。 地域社会とのつながりを大切にしながら、 ご利用者様はもちろん、ご家族も安心して笑顔で過ごせる環境づくりと、 質の高いトータルサポートを提供しています。
法人概要Company
| 法人名 | オリヂンの村 大原荘 |
|---|---|
| 住所 | 〒377-0932 群馬県吾妻郡東吾妻町萩生2887-434 |
| 代表者名 | 佐々木 恭 |
| 事業内容 | 介護福祉業 |
| 設立年月 | 1965年6月 |
| 従業員数 | 55人 |